○人才觀   

人的素質(zhì)決定了企業(yè)的素質(zhì)，“企”字之意就說明了企業(yè)離開了人必將停止不前，因此，人才是我們的財(cái)本，是價(jià)值創(chuàng)造的源泉和主要?jiǎng)恿?。?jīng)營企業(yè)的根本是經(jīng)營人才，凝聚合適的人，并能用好，我們就成功了。人才與平臺(tái)互動(dòng)，人才離開平臺(tái)，良才變庸才；平臺(tái)離開人才，早晚要跨臺(tái)。

○人才培養(yǎng)

為了實(shí)現(xiàn)知本價(jià)值增值，我們正努力提供一個(gè)良好的人力資源環(huán)境及服務(wù)平臺(tái)：調(diào)整并完善內(nèi)部人力資源管理工具和機(jī)制，提升員工滿意度、管理有效性；整合各類資源推進(jìn)團(tuán)隊(duì)專業(yè)化的建設(shè)和培訓(xùn)，推動(dòng)員工職業(yè)化發(fā)展，使員工在企業(yè)中得以持續(xù)成長(zhǎng)，充分發(fā)揮潛能，贏得關(guān)注、尊重和欣賞。